考個一級建造師太難了，很多人才辛辛苦苦考了很多年，終于把一級建造師拿下了，那么很多人才都在問一建申報高級工程師的時候，是怎么操作的，與正常中級職稱晉升副高有何區別？難度大不大？對此，熊老師結合實際人才申報的情況，說說究竟是 ………
關鍵詞：一建申報高級工程師
考個一級建造師太難了，很多人才辛辛苦苦考了很多年，終于把一級建造師拿下了，那么很多人才都在問一建申報高級工程師的時候，是怎么操作的，與正常中級職稱晉升副高有何區別？難度大不大？對此，熊老師結合實際人才申報的情況，說說究竟是怎么樣辦理的。
具備了一級建造師，對人才申報高級工程師職稱來說，是不是會有一定的優勢呢？還是說起到決定性作用？咱們分清楚說。
情況一：必須有中級職稱才能晉升副高
如果說人才所申報高級職稱的城市要求人才必須有中級職稱才能辦理副高級職稱的話，那么結合目前職業資格對等職稱的政策來說，人才具備了一級建造師，就相當于具備了中級職稱，這是可以起到決定性作用的，有，您就能晉升，沒有，就不能晉升。
一般這種情況人才用一建申報副高的時候，和正常中級職稱晉升副高要求是一樣的，對人才的學歷、專業、年限、業績、論文和專利要求是一樣的，因為一級建造師僅僅是效力等同于中級職稱，但是其他該滿足的還是要滿足的。
情況二：不要求必須有中級職稱就能晉升副高
①、人才已經具備相關專業可以用于晉升的中級職稱
一般這種情況人才，即便說有一建，也是當做加分項使用，具備兩個證書總比具備一個證書好，此類情況在人才實際申報中，一級建造師作為行業內資格證書使用，可以加分，和專利、論文一個意思。
②、人才具備的中級職稱專業不具備相關性
如果說中級職稱不具備相關性，無法使用的話，則可以用一級建造師替代使用，在實際申報中起到決定性作用。
③、人才不具備中級職稱
如果說人才不具備中級職稱，可以用一級建造師作為人才申報高級職稱的決定性證書，也可以作為加分項。
其實無論哪種情況，人才實際申報的時候差別只有一個年限問題，因為晉升的年限是地域一步到位的年限的，晉升一般是5-7年，一步到位一般是11年，這就是最大的差別，其他的部分材料，都是業績+3個實用新型專利/1個發明專利+兩篇論文等，差別還是不大的。
以上就是今天一建申報高級工程師的全部內容，好了，就說這么多吧，如果說您這里還有任何高級工程師申報的問題，隨時歡迎咨詢職稱申報老師。
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來自河北省客戶的評論：河北就是剛認可，之前就是個加分項，現在好了，可以不辦理中級職稱了。
